Enquesta InfoCET: 98 dels 197 CET actius a Catalunya van fer algun ERTO l’any 2020

[et_pb_section fb_built=”1″ admin_label=”section” _builder_version=”3.22″ global_colors_info=”{}”][et_pb_row admin_label=”row” _builder_version=”4.14.7″ background_size=”initial” background_position=”top_left” background_repeat=”repeat” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”3.25″ custom_padding=”|||” global_colors_info=”{}” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_text admin_label=”Text” _builder_version=”4.9.0″ background_size=”initial” background_position=”top_left” background_repeat=”repeat” global_colors_info=”{}”]  Un total de 98 dels 197 CET actius a Catalunya l’any 2020  (un 43 per cent del total formen part de FECETC) van fer algun Expedients de Regulació Temporal d’Ocupació (ERTO) per afrontar els efectes econòmics de la COVID19. Aquesta és una de les dades del darrer estudi InfoCET del departament d’Empresa i Treball de la Generalitat, corresponent a aquell exercici i el primer en què s’ha inclòs informació sobre treballadors afectats per aquest tipus d’expedient.  Aquests expedients van afectar 5.562 treballadors, dels quals 4.687 eren persones amb discapacitat. D’aquestes, 4.338 van patir una suspensió de contracte i 943 una reducció de jornada. Quant a la tipologia dels centres especials de treball que van aplicar algun ERTO, 43 eren societats mercantils, 40 fundacions, 14 entitats públiques i només una era cooperativa. Línies d’activitat. L’InfoCET, que any rere any va millorant i afinant la recopilació i la qualitat de les dades, ha aconseguit la participació de tots els CET en l’enquesta, que mostra que, per línia d’activitat, la manufactura (49) és la principal activitat, seguit de neteja (43), jardineria (34), bugaderia (11) i serveis administratius i de call center (11). Altres activitats que fan els CET són restauració, reprografia, logística, producte propi i gestió de residus, entre d’altres. Distribució d’activitat. Les comarques amb major nombre de CET són el Barcelonès (73), el Vallès Occidental (25), el Baix Llobregat (20) i el Vallès Oriental (10) Plantilla mitjana. La plantilla mitjana de treballadors amb discapacitat als CET va reduir-se, en comparació a 2019, en 469 treballadors, i es va situar en 16.351 persones, dels quals 10.638 presentaven especials dificultats. Del total, els homes representen el 59 per cent. De les vuit tipologies en què es classifiquen els treballadors dels CET, les més nombroses, seguint la tendència de l’any anterior, són la discapacitat intel·lectual, la física no motora i el trastorn de salut mental. Inserció a l’empresa ordinària. Una assignatura pendent dels CET continua sent el baix nivell d’inserció cap a l’empresa ordinària (tot i que el 2020 cal tenir en compte la dificultat derivada de la COVID). Aquell any, 51 CET van aconseguir fer inserció d’un total de 182 treballadors amb discapacitat a l’empresa ordinària, el que representa un 0,9 per cent del total de treballadors amb discapacitat. L’any 2019 es van fer 231 insercions, i 350 l’any 2018. És preocupant la tendència a la baixa de la inserció a l’empresa ordinària dels últims tres anys. Problemes presents i futurs. Com en l’anterior InfoCET, la problemàtica citada de forma majoritària és l’envelliment de les plantilles, seguit de la competència del sector i del desconeixement d’empreses de l’entorn que tinguin vacants per fer la  inserció. Els canvis normatius de la contractació amb l’administració, no disposar de producte propi i dificultats en el control de gestió són altres problemes explicats pels CET, així com els problemes relacionats amb la pandèmia.  TEMES TRACTATS : Enquesta INFOCET – Escenaris de futur –  Impacte dels CET's  en l'ocupació per comarques, Anàlisis  per gènere, Formacions, etc. DESCARREGAR INFOCET   [/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]